Il Fractional Executive è un manager a tempo che ha scelto volontariamente di uscire dall’azienda per offrire i suoi servizi a più di una società in ottica di advisory operativo.
La modalità fractional è un innovativo modello di business che offre la possibilità alle aziende di avere il supporto di senior manager per alcuni giorni a settimana, senza investimenti considerevoli, godendo del valore aggiunto della nuova figura, senza assunzione, costruendo expertise all’interno dell’organizzazione e agendo anche da ‘sparring partner’ per i colleghi di altre aree funzionali o per gli azionisti.
Un professionista a tempo permette alle aziende di avere accesso a competenze professionali in momenti critici: una soluzione che può fare davvero la differenza per aziende in fase di crescita o che devono disegnare nuovi percorsi di espansione, in momenti di ristrutturazione o turnaround, per portare esperienze specifiche non presenti nell’impresa.